Obsługa Kadrowo-Płacowa
Czym jest obsługa kadrowo-płacowa?
Obsługa kadrowo-płacowa obejmuje szeroki zakres działań związanych z zarządzaniem personelem oraz naliczaniem i wypłatą wynagrodzeń. W ramach tej usługi zajmujemy się m.in.:
Prowadzeniem dokumentacji pracowniczej
tworzeniem i przechowywaniem akt osobowych, umów o pracę, aneksów, świadectw pracy oraz innych dokumentów kadrowych.
Naliczaniem wynagrodzeń
obliczaniem wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami, uwzględniając wszelkie dodatki, premie, nadgodziny oraz potrącenia.
Obsługą rozliczeń z ZUS
przygotowywaniem i składaniem deklaracji do ZUS, rozliczaniem składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, prowadzeniem ewidencji zasiłków i świadczeń.
Sporządzaniem deklaracji podatkowych
przygotowywaniem i składaniem deklaracji PIT, rozliczaniem zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych.
Doradztwem kadrowo-płacowym
udzielaniem porad z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatków oraz optymalizacji kosztów związanych z zatrudnieniem.
Korzyści z outsourcingu obsługi kadrowo-płacowej
-
Oszczędność czasu i zasobów – delegowanie zadań kadrowo-płacowych do profesjonalnego biura pozwala zaoszczędzić czas i zasoby, które można przeznaczyć na rozwijanie działalności głównej firmy.
-
Zgodność z przepisami – nasi specjaliści śledzą na bieżąco zmiany w przepisach prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, dzięki czemu Twoja firma zawsze działa zgodnie z obowiązującymi normami.
-
Precyzyjne naliczanie wynagrodzeń – dokładność i terminowość w obliczaniu wynagrodzeń oraz rozliczeń z ZUS i urzędami skarbowymi minimalizują ryzyko błędów i kar.
-
Bezpieczeństwo danych – zapewniamy najwyższe standardy ochrony danych osobowych, zgodnie z RODO, co gwarantuje bezpieczeństwo informacji o Twoich pracownikach.
-
Bieżące wsparcie – oferujemy stały kontakt i pomoc w rozwiązywaniu bieżących problemów kadrowo-płacowych, co pozwala na szybkie reagowanie na potrzeby firmy.
Jak możemy Ci pomóc?
Decydując się na skorzystanie z naszych usług kadrowo-płacowych, zyskujesz:
Profesjonalne doradztwo
nasi eksperci z wieloletnim doświadczeniem w dziedzinie kadr i płac pomogą Ci w optymalizacji procesów zarządzania zasobami ludzkimi oraz w wyborze najlepszych rozwiązań dla Twojej firmy.
Prowadzenie dokumentacji
zajmiemy się kompleksowym prowadzeniem dokumentacji pracowniczej, dbając o jej aktualność i zgodność z przepisami prawa pracy.
Naliczanie wynagrodzeń
precyzyjnie i terminowo obliczymy wynagrodzenia Twoich pracowników, uwzględniając wszelkie obowiązujące przepisy i regulacje.
Rozliczenia z ZUS i urzędami skarbowymi
przygotujemy i złożymy w Twoim imieniu wszystkie niezbędne deklaracje i rozliczenia, minimalizując ryzyko błędów i sankcji.
Szkolenia i wsparcie
oferujemy szkolenia dla działów HR oraz bieżące wsparcie w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, aby Twoja firma zawsze była na bieżąco z najnowszymi przepisami.
